Commercial posibilities of the region Prievidza
Demographics - Prievidza is a city with a population of 50 351 to date 31.12.2011 - Is among the largest cities in the Slovak Republic - District has a registered population of 139 627 to date 31.12.2011
Geography - Prievidza covers the territory of about 4306 ha - In the vicinity of Prievidza tourism is a spa town Bojnice with the most beautiful castles in Europe -Prievidza the Upper Nitra city, surrounded by mountains Vtáčnik, Kremnické hills, Magura and Mala Fatra
Logistics - Distance to next motorway / highway: D1 / E75 : Trenčín : 65 km, Žilina : 60 km E58 : Žiar nad Hronom : 40 km - Distance to the next railway direct to the Bratislava: Prievidza : 3 km - Distance to nearest airport: Airport Sliač / Banská Bystrica : 65 km Airport Bratislava : 160 km
Actual employers and unemployment - The unemployment rate for the district of Prievidza to date of 31.12.2011 : 13,42% - The largest employers (mining, chemical, food industry):
- Baňa Nováky, a.s. 2741 employees
- Novácke chemické závody, a.s. 1553 employees
- Hornonitrianske bane, a.s. 1517 employees
- Slovenské elektrárne, a.s. 1255 employees
- VEGUM, a.s. 1162 employees
- CONTITECH SEALING, s.r.o. 739 employees
- NESTLÉ Slovensko, s.r.o. 711 employees
HR potencial of the region By 2010, the largest employer was the Japanese company YAZAKI, which employs over 3500 people, dealing with the production of wire harnesses and direct delivery as tier one supplier to the Ford, Toyota, GM, J & LR, PSA, GAZ and other
- We know that Slovak government is pushing all new investors in the East Slovakia region due to that in this region is highest unemployment rate approximately 19,3% The base reason of this unemployment rate in the East part of Slovakia is in people, and willingness to work.
- You need the professional, loyal and hardworking people as we are offering to you - When YAZAKI company invested to the Prievidza in 1994, they were also not use any state support out of support for employing the people. -YAZAKI raised and trained the staff, which will assure you the best ramp-up and profitability - The region Prievidza has actual unemployment rate approximately 14% with really the best workers
People from Prievidza and surroundings - In Prievidza after closing and liquidation of the company YAZAKI SLOVAKIA people remained in the region long-term unemployed - Liquidated company but left and in this district many qualified workers who have had the opportunity to work in a Japanese company for the automotive industry with the best discipline, diligence, loyalty and desire to learn further lost a work - Right in the town of Prievidza district is almost no possibility of employment in manufacturing and just for this department, the city has the most work requirements and operators are willing to work for minimum wage - People who have the opportunity to work outside the district, this option has been exercised. But many of them would prefer work in the region, including the management staff. - Therefore, former members of the management decided to join search for a new investor to sell real estate survivor |
|
Komerčné predpoklady regiónu Prievidza
Demografia - Prievidza je mesto s počtom obyvateľov 50 351 k 31.12.2011 - Patrí medzi najväčšie mestá v Slovenskej republike - Okres má evidovaný počet obyvateľov 139 627 k 31.12.200
Geografia - Prievidza sa rozkladá sa na území cca 4306 ha - V tesnej blízkosti Prievidze sa nachádza turistické a kúpeľné mesto Bojnice s najkrajším zámkom v Európe - Prievidza je mestom Hornej Nitry, obklopuje ju pohorie Vtáčnik, Kremnické vrchy, Malá Fatra a Magura.
Logistika - Vzdialenosť k najbližšej diaľnici: D1 / E75 : Trenčín : 65 km, Žilina : 60 km& E58 : Žiar nad Hronom : 40 km - Vsialenosť k najbližšej železnici priamo do Bratislavy: Pievidza 3 km - Vzdialenosť k najbližšiemu letisku: Letisko Sliač / Banská Bystrica : 65 km Letisko Bratislava : 160 km
Zamestnávatelia a nezamestnanosť - Miera nezamestnanosti okresu Prievidza k 31.12.2011 : 13,42% - Najväčší zamestnávatelia (banský, chemický, potravinársky priemysel):
Baňa Nováky, a.s. 2741 zamestnancov Novácke chemické závody, a.s. 1553 zamestnancov Hornonitrianske bane, a.s. 1517 zamestnancov Slovenské elektrárne, a.s. 1255 zamestnancov VEGUM, a.s. 1162 zamestnancov CONTITECH SEALING, s.r.o. 739 zamestnancov NESTLÉ Slovensko, s.r.o. 711 zamestnancov
Ľudský potenciál regiónu Do roku 2010 bola najväčším zamestnávateľom japonská spoločnosť YAZAKI, ktorá zamestnávala vyše 3000 zamestnancov, zaoberala sa výrobou komponentov a ich priamou dodávkou do automobiliek Ford, Toyota, GM, J & LR, PSA, GAZ
Slovenská vláda preferuje východné Slovensko pre nových investorov, z dôvodu vysokej nezamestnanosti v tomto regióne. Miera nezamestnanosti v tomto regióne dosahuje v priemere 19,3%. Základnou príčinou nezamestanosi Východoslovenského regiónu je v ľuďoch a ich ochote pracovať.
- Investor potrebuje profesionálnych, loajálnych, pracovitých ľudí ktorých vie ponúknuť práve región Prievidza
- V roku 1994, keď spoločnosť YAZAKI investovala v regióne Prievidza, nemala k dispozícii ľudský potenciál zodpovedajúci vyššie uvedeným podmienkam. - YAZAKI zvýšila odbornosť, profesionalitu, loajalitu a pracovné návyky personálu čo je základom pre profitabilitu nového investora. - Región Prievidza má aktuálnu mieru nezamestnanosti priemerne 14% s veľkým potenciálom dobrej, odbornej pracovnej sily.
Ľudia z Prievidze a okolia - V Prievidzi po zatvorení a likvidácii spoločnosti YAZAKI SLOVAKIA ostali ľudia v danom regióne dlhodobo nezamestnaní - Zlikvidovaná spoločnosť ale zanechala v tomto okrese množstvo kvalifikovaných pracovníkov, ktorí mali možnosť pracovať v japonskej firme pre automobilový priemysel s tou najlepšou disciplínou, pracovitosťou, lojálnosťou a chuťou učiť sa ďalej - Priamo v okresnom meste Prievidza nie je takmer žiadna možnosť zamestnať sa vo výrobe a práve pre tento odbor má mesto najviac požiadaviek na prácu - Ľudia, ktorí majú možnosť pracovať aj za hranicami okresu, túto možnosť využili. Ale mnohí z nich by preferovali prácu v regióne vrátane členov manažmentu. - Aj preto sa bývali členovia manažmentu rozhodli spojiť hľadanie nového investora s predajom pozostalej nehnuteľnosti |